Negara Sumber Pekerja Asing Malaysia: Bangladesh, Nepal, Indonesia & Lain
Senarai negara sumber pekerja asing Malaysia dan sektor yang dibenarkan bagi setiap negara. Panduan majikan tentang padanan negara sumber dengan sektor pekerjaan.
Dikemas kini 1/7/2026 · 6 minit bacaan · Sidang Pengarang AgensiPekerjaan.my
Negara sumber pekerja asing Malaysia ialah senarai negara yang dibenarkan Kementerian Dalam Negeri (KDN) untuk membekalkan pekerja kepada majikan Malaysia. Setiap negara dipadankan dengan sektor tertentu, jadi majikan perlu menyemak kelayakan negara sumber untuk sektor mereka sebelum memohon kuota. Panduan ini menyenaraikan negara sumber semasa dan padanan sektornya, dari sudut majikan yang mengambil pekerja melalui agensi berlesen Kategori C.
Senarai negara sumber yang dibenarkan
Negara sumber yang dibenarkan bagi penggajian pekerja asing bukan domestik termasuk Indonesia, Bangladesh, Nepal, India, Filipina, Thailand, Kemboja, Vietnam, Laos, Pakistan, Sri Lanka, dan Myanmar. Senarai ini ditetapkan KDN dan boleh berubah mengikut dasar semasa serta perjanjian dwihala. Sahkan senarai terkini di portal rasmi imi.gov.my atau dengan agensi berlesen sebelum memohon.
Enam sektor yang dibenarkan
Pekerja asing dibenarkan bekerja dalam enam sektor:
- Pembinaan
- Pembuatan
- Perkhidmatan
- Perladangan
- Pertanian
- Perlombongan dan kuari
Setiap sektor mempunyai syarat kuota dan negara sumber yang berbeza. Untuk butiran kuota dan syarat setiap sektor, rujuk sektor dibenarkan dan kuota pekerja asing.
Padanan negara sumber dengan sektor
Tidak semua pekerja dari semua negara boleh bekerja dalam semua sektor. Padanan negara sumber dengan sektor dikawal KDN. Sebagai contoh, pekerja dari India dibenarkan dalam sektor perkhidmatan tertentu seperti restoran, pembinaan kabel voltan tinggi, pertanian, dan perladangan sahaja. Pekerja Bangladesh pula dibuka untuk semua sektor berikutan keputusan Kabinet, dengan prosedur operasi standard yang dikemas kini.
Kerana padanan ini kerap berubah, permohonan kuota yang tidak menepati padanan negara-sektor boleh ditolak di peringkat awal. Agensi berlesen membantu memastikan negara sumber dan sektor sepadan sebelum permohonan dihantar. Untuk proses pengambilan penuh, rujuk cara majikan ambil pekerja asing, dan untuk aliran sistem, rujuk FWCMS, PLKS dan levi pekerja asing.
Soalan lazim
Bahagian ini menjawab soalan yang kerap ditanya majikan tentang negara sumber pekerja asing dan padanan sektor. Sahkan senarai dan padanan terkini dengan KDN kerana dasar ini berubah mengikut masa.
Soalan lazim
Negara mana yang dibenarkan sebagai sumber pekerja asing?
Negara sumber yang dibenarkan termasuk Indonesia, Bangladesh, Nepal, India, Filipina, Thailand, Kemboja, Vietnam, Laos, Pakistan, Sri Lanka, dan Myanmar. Senarai ini boleh berubah mengikut dasar Kementerian Dalam Negeri. Sahkan negara sumber semasa untuk sektor anda sebelum memohon kuota.
Sektor mana dibenarkan mengambil pekerja asing?
Enam sektor dibenarkan: pembinaan, pembuatan, perkhidmatan, perladangan, pertanian, dan perlombongan serta kuari. Setiap sektor mempunyai syarat kuota dan negara sumber yang berbeza mengikut dasar semasa.
Bolehkah pekerja dari mana-mana negara bekerja dalam mana-mana sektor?
Tidak. Padanan negara sumber dengan sektor dikawal. Sebagai contoh, pekerja dari India dibenarkan dalam sektor perkhidmatan tertentu, pembinaan kabel voltan tinggi, pertanian, dan perladangan sahaja. Sahkan kelayakan negara sumber untuk sektor anda sebelum memohon.
Adakah Bangladesh dibuka semula untuk semua sektor?
Berikutan keputusan Kabinet, pengambilan pekerja Bangladesh dibuka untuk semua sektor dengan prosedur operasi standard yang dikemas kini. Sahkan status terkini dan kuota dengan Kementerian Dalam Negeri kerana dasar ini boleh berubah.
Bagaimana negara sumber mempengaruhi kos pengambilan?
Negara sumber mempengaruhi kadar levi, kos rekrut, dan gaji minimum yang dipersetujui melalui perjanjian dwihala. Kos rekrut di negara sumber berbeza, jadi minta pecahan bertulis daripada agensi sebelum membuat keputusan.